fluent

Première apparition dans le Monde Diplomatique en octobre 2013 dans l'article Odebrecht : les Brésiliens aussi ont leur Bouygues, par Anne Vigna.

« L’organisation doit avoir une structure horizontale où les décisions et résultats, au lieu de descendre et de monter, fluent et refluent », écrit Norberto Odebrecht dans ses œuvres complètes, publiées sous le titre L’Education par le travail, et que chaque nouveau membre salarié a l’obligation de lire.